考试继续进行，但效果没叶游知想象的好，多少天了，还有人连木柜的标准长度宽度高度都记不住。

工匠们也发现了，有人出来得快有人出来得慢，絮絮交谈起自己的考试。

“你怎的刚开始就出来了？”

有工匠擦汗，“你没见叶娘子那眼神，可真跟鹰一样，刺得人发怵，我手抖得差点拿不稳木头。”

三十名工匠考完后，过了大约半盏茶的时间叶游知才出现，淡淡道：“回座位开始理论考试，时间为一炷香。”

不多废话，她派人把试卷发了下去，双手背着开始监考。

几日的时间不够扫盲，叶游知还请了人来念试卷，书写要求也非常明了：列式子，写答案。

最后一题念完有人手心出的汗都要粘不住笔了，叶游知还在想要不把硬笔书法也普及一下。

她往后去岭南干大事，扬州算是一个小的试验田，现在尽量多发现问题，以后就能多规避风险。

考官声音停止，最后半刻钟时间，叶游知摇铃收卷。

“耽搁大家一刻钟。”六组试卷整整齐齐铺在叶游知面前，“把各位成绩登出来再走，不合格的领了这几日的赏钱，明儿也不用来了。”

试卷上一共三道题，分为简中易三个难度，改起来也方便，大部分只用看前面两题就能出分了。

她打分，打下手的人誊写计分，最后她核实分数的正确与否就行。

“钱兴、王贵、秦大祺、陈耳、胡开余、董汉三你们六人未达到一百分，另外找东家吧。有需要说一声，我叫周掌柜的帮你们留意着。”

她从柜台下拿出提前准备好的铜钱，道：“来结工钱。”

叶游知的声音那么轻，却比雷电还震人。六个人眼珠子震颤得不会眨巴，没想到饭碗会丢得如此突然！

不是，凭什么呀？！一个小炮子用七天就敢决定他们这些为郑家做事几年的工匠的去留！

钱兴道：“叶娘子，你这就没道理了，看你是小姑娘，这些天你对我们指手画脚的就没说你。你真把自己当回事儿了？木具你做过多少啊，知道真正的手艺吗？”

钱兴发话后其他几个人也纷纷应和，都在表达对叶游知的不满。

一句话：她没本事教他们怎么做活。

在这儿不能讲平等，尤其是不能打自己的脸。

“我现在把话放这儿，以后木坊没有道理，只有我叶游知说的理。你们谁不服，谁不想干现在就领工钱走人，你不干有的是人干。”

叶游知其实也很想抽自己，说这话，把自己变成了活脱脱的资本家。但谁让现在是封建社会，她已然代表社会的进步了。

钱兴几人哪儿能接受啊？叫喊着要告诉郑老爷子。

叶游知回他们两个字：“去吧。”

要真让他们告成功了，叶游知也没必要帮郑家做事了。

叶游知持重又举重若轻的态度看得他们气焰更甚，见掰扯不过叶游知就开始诋毁：“你个小浪蹄子，好好的姑娘家出来和大老爷们当木匠！呸，有娘生没娘养的东西。”

叶游知：“我确实没娘养，但你要再多敢说一个字，我也能让你没娘养。”

她狠厉，不怒不急，一句话叫其他所有人噤声，那股狠劲叫人心颤。

一个初具行动力的小孩说要杀人比一个成年人说杀人更可怕，谁都知道，有些小孩做事不考虑后果，不值得去赌。

威信，她已经初步建立了。

通过惩罚机制让他们意识到她叶游知说话算话。惩罚不在于代价有多大，而在于必须落实，一次次的落实积累的信用才能让她的威胁有效用。

杀鸡儆猴，儆猴才是目的。

那六个人气冲冲地骂完叶游知踏步而去，叶游知道：“往后每个月都有考试，但相应的，留下的人银钱会越拿越多。”

她改了发工钱的规则，实施底薪加提成制度。

譬如这次，留下来的人每月底薪就会涨一百文。

意外之喜，来得比叶游知赶人还突然。反应过来的工匠回家路上都笑嘻嘻的，期待着往后工钱能涨到多少。

同理，奖励也不在于奖得有多大，必须让大家切切实实拿到好处。

叶游知设立奖惩制度的最终目的是为了提高效能。

木坊的改革不够，最终织布是要落到纺织娘身上的……

该去织坊看看了，叶游知踏过琐碎的夕阳，慢慢朝家走去。